在中國，鼓是精神的象征，是力量的表現(xiàn)。

　　鼓，聲音宏亮，氣勢磅礴，摧人奮進，給人以精神和力量。

　　鼓之靈，激勵著團隊成員拼搏時的自強不息;

　　鼓之神，凝聚著團隊成員團結時的厚積薄發(fā);

　　鼓之韻，包容了團隊美學觀理論的厚重底蘊。

　　中國鼓 助長中華民族志氣，彰顯中華民族威風，滿足人民一定的精神文化生活需求。

　　弘揚中華民族鼓文化所蘊含的團結協(xié)作、拼搏奮進、自強不息的中華民族精神，對于提高中華民族素質，增強民族自信心、自豪感，豐富民族文化都有十分重要而深遠的意義。

　　項目的意義：

　　1、塑造企業(yè)文化，增強團隊凝聚力;

　　2、提升團隊溝通力，及團隊協(xié)作力;

　　3、釋放工作壓力，緩解工作疲勞，煥發(fā)激情;

　　4、通過中國鼓傳遞自強不息的奮斗精神，和生生不息的民族精神，增強民族自信心和自豪感。

　　根據團隊成長的歷程，整個培訓過程將把歷程拆分成三個主題從三個不同層面對團隊融合做一個詮釋：

　　建立信任——情感與信任——是團隊成功的基礎

　　挑戰(zhàn)自我——自信與激情——是團隊成長的源泉

　　團隊協(xié)作——溝通與協(xié)作——是團隊成功的保障

　　團隊目標之 體驗、內在、感悟

　　體驗：從組建團隊到完成團隊間、團隊外的過程都能全情參與，了解個人、團隊、組織在一個項目中扮演的分工角色，體悟不同溝通模式下如何表達創(chuàng)新思路、整理合作模式、解決團隊疑難問題，共同走向成功。

　　內在：解決團隊內的分工模式和潛在危機，了解個人的長處和弱點以促進團隊內有效合作，在項目實施的過程中增進情感、推動磨合，發(fā)現(xiàn)團隊和組織的未來生長潛力估值。

　　感悟：了解項目的構成、團隊組建和磨合、成長的過程，更深入的了解自己、理解團隊、投入組織，將企業(yè)文化落實到個人位置，將個人精神提高到企業(yè)高度。

　　設計思路之 需求分析

　　日常培訓受限于書面知識與職場操作，實踐與印證的機會不多，把握理論并將知識完全轉化至個人體系內、結合團隊協(xié)作關系快速運用等成為了衡量培訓有效性的重要指標，也是難度較大的環(huán)節(jié)。

　　「舞動中華 鼓動隨心」大型中國鼓團建活動可以為整個系統(tǒng)培訓提供支撐體系和實踐平臺，是快速掌握應用、協(xié)作完成創(chuàng)新、個人融入集體的優(yōu)質渠道。

　　設計思路之 增加團隊協(xié)作能力

　　這是一個不尚個人英雄的時代?

　　這是一個成就集體英雄的時代!

　　在整個培訓過程中，我們將把個體行為與組織行為進行對比，從銷售人員的角度深入剖析協(xié)作的必要性和必然性。

　　目標1:

　　幫助參訓者認識主動積極的協(xié)作的意義;

　　目標2:

　　使培訓者認識到銷售協(xié)作的必要性和必然性;

　　目標3:

　　樹立參訓者分工協(xié)作的意識，建立合作和創(chuàng)新流程。

　　「舞動中華 鼓動隨心」最終目標

　　用拓展方式在企業(yè)內部培訓中融入感官體驗，促進員工從個性到共性、性情到職業(yè)、成長到責任、思維到行動的轉變，更好地融入工作。