? ? 上個月，我有幸參加了公司的團建，其中體驗式戶外拓展培訓給我留下了深刻的印象，也讓我對武漢員工團建這項活動有了更多的思考。

? ? 這次的活動主要分為四個項目。

? ? 1、高空獨木：兩名職員一起平衡走在高空獨木上，地面上的職員通過控制手里繩子的長度提供保障。

? ? 2、橡膠飛行：各隊員拉出鼓邊的繩子，用綁著繩子的鼓不掉球，在規定的時間內盡可能多次翻轉球。

? ? 3、速度三觀：每個隊員拿一輛，不把球棒掉在地上，順時針移動到旁邊人的位置，抓住旁邊人的拉桿，連續7次移動，移動得盡可能短。

? ? 4、越過畢業墻：所有人徒手越過畢業墻，只有兩名隊長可以說話，一人犯規還要再做。首先，他挑選了幾名同事作為人事腿，其他人踩著人事腿同事的胳膊和肩膀一步一步往上爬。

? ? 事實上，通過擴張訓練，員工可以感受到公司訓練的辛苦，所有項目都傳達著公司的文化精髓。高空獨木告訴我們責任和使命，手中的繩索是隊員的生命。橡膠教我們團隊團結合作的力量，教每個球飛的地方，每個人都要跟隨的地方。速度三觀要培養集中力和工作效率，團隊要在短的時間內達到高的效率。越過畢業墻，鼓勵員工勇于負責，樂于奉獻，善于合作，懂得感恩。

? ? 那么團建的意義是什么？在我看來，這種團體建設活動不僅能使員工更好地理解和整合企業文化，熟悉和加深團隊友誼，更重要的是能重新認識自己，發掘自己，克服恐懼，享受勝利的喜悅。特別是一行人踩著梯子一起爬上畢業墻的感人場面，讓他們找回了童年的真心，找回了久違的堅韌，激發了青春的斗志，感受到了發自內心的感動和一起走過的感激之情。